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CET
仕組みをつくる改善家
専門性で、チームのやり方を変えていく。
専門性を持ちながら、チームを巻き込んで仕組みや業務を良くすることに手応えを感じるタイプです。
働き方の好み：挑戦・専門・協働
このタイプの強み
- 非効率に気づき、改善案を形にできる
- 専門知識とチームの橋渡しができる
- 変化を前向きに受け止められる
同じタイプでも、今の状態によっておすすめの進み方は変わります。診断すると、この人とあなたの3つの軸を並べて比べられます。
約3分・登録不要。「転職しない」も正式な結論のひとつです。